Serviços de avaliação psicológica que consistem em avaliar, através de técnicas de natureza psicológica, aptidões, características de personalidade e competências comportamentais dos candidatos e estabelecer um prognóstico de adaptação às exigências do posto de trabalho a ocupar, tendo como referência o perfil de competências previamente definido”, de acordo com o disposto na alínea b) do n.º 1 do artigo 5.º da Portaria n.º 125-A/2019, de 30 de abril

IAPMEI - Agência para a Competitividade e Inovação, I. P. → Atitudesperada Unipessoal Lda